企业的物质层为制度层和精神层提供物质基础,是企业文化的外在表现和载体。三者互相作用,共同形成为企业文化的全部内容。3交流天地(对公司及总经理等**有任何意见、建议及问题,可以以公开信的形式在此版块提出)。刘叔铭从七个方面来阐述企业文化的定义:一是《辞源》对文化的解释是“文治和教化”,“文”是慢慢积累的意思,所以企业文化是无法一蹴而就的
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文化墙要体现流行的设计元素,但绝1不是所有设计手法的简单拼凑和装修材料的无序堆砌,应该有选择性地加以筛选利用,恰到好处地表现艺术效果,还要注意把握设计风格与整体保持一致,这样才能更好地体现主人的文化品味。
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VI(视觉形象识别)作为CIS中重要的一部分,是企业理念的外在表现,是CI的静态识别。VI是用恰当统一的视觉语言传达企业抽象的理念系统。增强企业理念在传播过程中的沟通力和感1染力,是企业形象和品牌形象持久稳定发展的载体。自1杀浮雕、硅藻泥、树脂这些也都可以,比较上档次可以做一下墙绘,室外手绘墙至少可以保证3年不褪色,室内的手绘墙是和墙体同等寿命的。它使企业的形象高度统一,使企业的视觉传播资源充分利用,达到较理1想的品牌传播效果。
“不管是设计还是做人,都应该端正态度,不骄不傲,厚积而薄发”努力的做好自已该做好的,沉淀下来,认真对待每一次设计,总有一天我们会成为行业里的那棵“领1头树”!